法律问答
拖欠农民工工资一案怎么处理,法律上如何认定
讨薪
2024-05-23 01:36:10
律师解答共有3条
拖欠农民工工资是违法行为,应尽快处理。根据《劳动合同法》第八十五条,用人单位拖欠工资,劳动行政部门会责令限期支付,逾期不支付将加付赔偿金。及时处理可避免法律责任和不良信用记录。
处理拖欠农民工工资,常见方式有举报、申请仲裁和申请支付令。选择时需考虑实际情况,如证据充分性、时间成本等。举报适合紧急情况,仲裁更具法律效力,支付令则能快速实现债权。
拖欠农民工工资,应依法处理。可向劳动行政部门举报,由其责令支付;或申请劳动仲裁,裁决具有法律强制力;还可申请支付令,快速追回工资。具体操作需根据实际情况选择。
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