法律问答

我老公工伤定为九级,他拿月薪9100月,与公司终值合同一次性就业补贴,能拿多少?

工伤索赔
2024-05-23 02:19:05
律师解答共有3条
  • 九级工伤可获15个月本人工资作为一次性伤残就业补助金。依据《工伤保险条例》,九级伤残职工劳动合同终止或解除时,用人单位应支付一次性伤残就业补助金,标准为15个月本人工资。如未及时处理,可能影响职工权益。
  • 九级工伤常见的处理方式包括领取一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。选择时应考虑个人实际情况,如是否继续工作、工伤对就业能力的影响等。领取一次性补助金可保障短期生活,但长期职业规划也需考虑。
  • 九级工伤可获多项补偿。一次性伤残补助金为9个月本人工资;工伤医疗补助金为7个月;伤残就业补助金为15个月。若用人单位未缴工伤保险,则全部由用人单位承担。处理时需提供工伤认定证明、劳动合同等文件。
    (字数114
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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