法律问答
不想服从单位的调岗安排,怎么办
调岗降职降薪
2024-05-23 04:10:24
律师解答共有3条
可以协商或投诉、仲裁。根据《劳动合同法》第四十条,员工患病、不能胜任工作等情形下,单位可调整岗位。如调岗不合理,可协商、投诉或仲裁,保护自身权益。
处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。选择哪种方式要看具体情况,如双方能
友好
沟通,可优先协商;协商不成,再考虑投诉或仲裁;对仲裁结果不满,可提起诉讼。
可协商、投诉或仲裁。协商是首选,双方沟通解决;若不行,向劳动监察投诉;仲裁是法律途径,可申请劳动仲裁;对仲裁不满,最终可向法院起诉。
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