签了合同可不可以辞职
劳动合同纠纷
2024-05-23 09:58:04
律师解答共有3条
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签了合同可以辞职。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者在特定情形下可以解除劳动合同，如公司未提供约定劳动条件、未及时支付报酬等。辞职是劳动者的合法权利，但应遵守合同约定和法律规定。
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签了合同后，辞职的常见处理方式有协商解除和法定解除。协商解除是双方达成一致，按约定办理离职手续；法定解除是劳动者在符合法律规定的情形下，单方面解除劳动合同。选择哪种方式需根据具体情况判断，如公司是否存在违法行为、是否对劳动者权益造成损害等。
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可以辞职。辞职方式包括：1.协商解除，与公司协商达成一致后办理离职手续；2.法定解除，如公司存在违法行为或损害劳动者权益，劳动者可依法解除劳动合同并获得相应补偿。具体操作需根据实际情况选择适合的方式。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
