法律问答
用人单位没有签劳动合同可以给劳动监察大队打电话吗?
劳动合同纠纷
2024-05-23 13:10:19
律师解答共有3条
可以向劳动监察大队投诉。根据《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》,用人单位未签劳动合同属于违法行为,劳动者有权向劳动行政部门投诉,如不及时处理,用人单位将承担相应法律责任。
针对未签劳动合同问题,常见处理方式包括向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁。选择处理方式时应考虑实际情况,如证据充分性、处理效率等因素,以维护自身合法权益。
可以投诉。操作建议:1. 收集证据,如工资单、工作记录等;2. 向劳动监察大队提交投诉申请;3. 配合调查,提供必要信息;4. 等待处理结果,如不满意可申请劳动仲裁。
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