公司没为员工购买医保，能申请仲裁？
社会保险
2024-05-23 13:48:05
律师解答共有3条
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可以申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，公司未为员工购买医保属于劳动争议范畴，员工可准备好相关证据材料申请仲裁。如不及时处理，可能影响员工医疗保障权益。
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可以申请仲裁或向劳动监察部门投诉。选择仲裁需准备充分证据，按法律程序进行；向劳动监察部门投诉则由其介入调查，快速解决问题。根据具体情况选择合适方式。
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可以申请仲裁。操作如下：1. 收集公司未购买医保的证据；2. 准备好个人和公司的身份证明；3. 撰写书面仲裁申请书，并准备副本；4. 向当地劳动争议仲裁委员会提交申请。如书写困难，可口头申请并记录。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
