法律问答
你好,调岗不同意,被公司辞退!怎么赔?谢谢
调岗降职降薪
2024-05-23 20:48:07
律师解答共有3条
调岗不同意被辞退,可要求经济补偿或赔偿金。依据《劳动合同法》规定,协商不一致被无过错性辞退可要求经济补偿,被违法辞退可要求双倍赔偿金。如不及时处理,可能影响权益。
调岗不同意被辞退,可协商、要求经济补偿或提起劳动仲裁。选择时需考虑具体情况,如公司是否违法、个人职业规划等,以维护自身合法权益。
调岗不同意被辞退,应维权。1. 与公司协商,尽量达成一致;2. 协商不成,要求经济补偿;3. 若被违法辞退,要求双倍赔偿金;4. 必要时,提起劳动仲裁。
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