我这个月上了三天班,前面请了病假,昨天辞职,今天单位没给我交社保
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关于您因病请假后辞职,单位是否应为您缴纳当月社保的问题,根据《中华人民
共和国社会保险法》的相关规定,用人单位和个人都有依法缴纳社会保险费的义务。因此,即使您因病请假并随后辞职,只要您在当月仍然是该单位的员工,单位就应该为您缴纳当月的社会保险费。如果单位未履行这一义务,您可以向相关部门投诉或寻求法律援助。
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如果单位未为您缴纳当月社保,您可以先与单位沟通协商,要求单位补缴。如果单位拒绝或无法联系到单位,您可以向当地社保部门投诉,并提供相关证据材料。社保部门会进行调查处理,并可能要求单位补缴社保费用。
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单位未缴纳社保对您的影响主要体现在两个方面:首先,您将无法享受社保带来的各项权益,如医疗保险、养老保险等;其次,如果发生工伤或职业病等需要社保支付的情况,您将无法得到相应的保障。因此,确保单位按时足额缴纳社保至关重要。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。