超龄工在工地干活受伤了，但是因为是从小老板手里面接的活，没有签订劳动合同怎么拿到赔偿？
工伤索赔
2024-05-24 09:38:03
律师解答共有3条
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超龄工在工地受伤，虽未签劳动合同，但只要能证明存在劳动关系，即可获得赔偿。根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》，用人单位应承担工伤赔偿责任。如未及时处理，可能面临工伤认定困难，影响赔偿权益。
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超龄工工地受伤，可选择的常见处理方式包括：1. 与雇主协商赔偿；2. 申请工伤认定并索赔；3. 寻求法律援助或提起劳动仲裁。具体选择应根据实际情况，如伤势严重程度、雇主态度及赔偿能力等因素综合考虑。
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超龄工工地受伤应获赔偿。操作建议：1. 收集证据，如工时记录、工友证言等，证明劳动关系；2. 及时就医并保存医疗证明；3. 与雇主协商，或向劳动部门申请工伤认定；4. 如协商不成，可提起劳动仲裁或诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
