工伤,工伤认定部门需用人单位签字,用人单位不签,可走什么程序
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用人单位不签字,员工本人可申请工伤认定。根据《工伤保险条例》规定,员工需提供工伤认定申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明等材料。如不及时处理,可能影响工伤认定和相应待遇的享受。
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遇到用人单位不签字,员工可选择自行申请工伤认定。需准备完整的申请材料,如情况复杂,可寻求专业律师协助,确保申请流程顺利进行。
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可自行申请工伤认定。具体操作:1. 准备工伤认定申请表;2. 提供与用人单位的劳动关系证明;3. 提交医疗诊断证明。材料需真实完整,如有缺失需及时补正。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。