工厂解散了，总公司调动我，我不愿意去，可以要求赔偿么
劳动合同纠纷
2024-05-25 04:24:06
律师解答共有3条
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可以要求赔偿。根据《劳动合同法》规定，工厂解散属于劳动合同终止情形，总公司调动你不愿意去，可以与公司协商赔偿事宜。如协商不成，可依法申请仲裁或提起诉讼，维护自己的合法权益。
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对工厂解散调动问题，常见的处理方式包括与公司协商和申请法律仲裁或诉讼。选择哪种方式取决于双方协商的进展和劳动者的诉求紧迫性。协商是首选，可快速解决问题；法律途径则提供更强的保障。
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可以要求赔偿。具体操作：1.首先尝试与公司协商，就赔偿事宜达成一致；2.如协商无果，准备相关证据，向劳动仲裁机构提起仲裁申请；3.对仲裁结果不满，可依据《民事诉讼法》向法院提起诉讼。在整个过程中，注意保留证据，以支持自己的诉求。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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