过了产假不来上班怎么发工资
讨薪
2024-05-25 07:16:06
律师解答共有3条
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过了产假不来上班，工资发放需依据具体情况。已参加生育保险的，由生育保险基金按公司上年度职工平均工资发放生育津贴；未参加的，由公司按原工资标准支付。不及时处理可能违反劳动法规定，影响职工权益。
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处理过了产假不来上班的工资问题，常见方式包括：1. 向劳动部门投诉；2. 依法申请劳动仲裁；3. 对劳动仲裁不服可向法院起诉。具体选择哪种方式，应根据个人情况和实际需求，综合考虑时间、成本等因素。
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过了产假未上班，工资发放依据情况定。已参保的，由生育保险基金发生育津贴；未参保的，公司支付原工资。若公司不支付，可投诉或申请劳动仲裁，不服结果可起诉。具体操作需结合实际情况，咨询专业律师更稳妥。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
