您好！我目前怀孕30周，领导给我评不合格，未来三个月绩效工资都是0，这样合法吗
讨薪
2024-05-25 10:56:04
律师解答共有3条
-
不合法。依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位不得因女职工怀孕降低其工资。如情况属实，您可以通过投诉、举报等方式维权。
-
不合法，可申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与单位沟通协商，若无法解决，可向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对结果不满可向法院起诉。
-
不合法。如果单位违法降低工资，您可以先尝试与单位协商解决；协商不成，可向劳动监察部门投诉；若问题仍未解决，可申请劳动仲裁，仲裁结果出来后，不服可向法院提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
