法律问答

被公司强行外派,不同意然后被辞退没有赔偿。我该如何伟权

无故辞退
2024-05-25 11:38:04
律师解答共有3条
  • 被公司强行外派后不同意被辞退,可以搜集证据申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动争议可申请调解、仲裁,对仲裁不服可提起诉讼。如不及时处理,可能丧失维权机会,影响自身权益。
  • 对被公司强行外派后辞退的情况,可以选择协商、调解或仲裁等处理方式。具体应根据自身情况,选择成本最低、效率最高的方式,同时要注意保留相关证据,以便更好地维护自己的合法权益。
  • 被强行外派后辞退可维权。1.搜集证据,如劳动合同、辞退通知等。2.尝试与公司协商,要求合理赔偿。3.协商不成,可向劳动调解委员会申请调解。4.调解无果,则向劳动仲裁委员会申请仲裁。5.对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。