劳务扣了9千多工資
讨薪
2024-05-25 13:22:04
律师解答共有3条
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除了投诉，您还可以尝试与公司进行协商，要求公司解释扣款原因并退还被扣的工资。如果协商无果，您可以考虑向劳动行政部门举报或申请仲裁。在仲裁或诉讼时，根据《工资支付暂行规定》的相关规定，您可以要求公司全额支付工资报酬，并可能获得额外的经济补偿金。
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如果公司拒绝支付被扣的劳务工资，您可以先尝试与公司协商，无果后可以向劳动行政部门举报或申请仲裁。在仲裁或诉讼过程中，您需要提供充分的证据证明公司确实存在乱扣工资的行为。如果仲裁或诉讼胜诉，公司必须按照裁决支付您的工资和经济补偿金。
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要判断公司是否合法扣款，您可以查看公司的扣款记录和相关规定，对照《工资支付暂行规定》中的条款。如果公司扣款不符合规定中的情形，那么扣款就是不合法的。此时，您可以采取上述提到的投诉、协商、仲裁或诉讼等方式来维护自己的权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
