请问一下，公司主动辞退员工，赔偿金和工资都是一次性结清吗
无故辞退
2024-05-25 13:34:04
律师解答共有3条
-
是的，公司主动辞退员工时，赔偿金和工资应一次性结清。根据《劳动合同法》规定，用人单位在解除劳动合同时需支付相应赔偿金，包括按工作年限计算的经济补偿，若违法解除还需支付双倍赔偿金。如不及时处理，可能面临法律纠纷和劳动监察部门的处罚。
-
公司主动辞退员工，常见的处理方式包括协商解除和支付经济补偿。协商解除是双方达成一致，和平分手；支付经济补偿则是根据《劳动合同法》规定，按工作年限给予员工一定的经济补偿。选择哪种方式需根据具体情况，如员工工作年限、合同条款等来决定。
-
是的，一般一次性结清。具体操作：1. 计算赔偿金，按工作年限支付；2. 结算工资，包括未休假的补偿等；3. 与员工协商解除劳动合同，签订协议；4. 如存在争议，可通过劳动仲裁或诉讼解决。需确保所有操作合法合规，遵循《劳动合同法》等相关法律规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
