就是我目前在一家超市上班，老板已经有五个月没有发工资给我了，我打电话到我们当地劳动局我说我匿名举报不行要让我提供拖欠工资证明，我说我们超市目前有差不多七十个员工都没有得到工资。难道你们不可以暗访先调查我说的对不对吗？他说不可以。请问这种我可以匿名要求他们先去调查吗？
讨薪
2024-05-25 18:34:04
律师解答共有3条
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可以匿名举报，但提供证据更有助于解决问题。
根据《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》，劳动者有权要求用人单位按时支付工资，且劳动行政部门有权监察工资支付情况。虽然可以匿名举报，但提供拖欠工资的具体证据能更直接地帮助劳动行政部门展开调查，尽快解决问题。若不及时处理，可能会影响劳动者的生活质量和权益。 -
处理方式包括向劳动监察部门举报、申请劳动仲裁。
针对拖欠工资问题，常见的处理方式有向劳动监察部门举报，由其进行调查处理，或者向劳动仲裁部门申请仲裁，通过法律途径维护自身权益。选择哪种方式取决于个人情况和需求，但无论哪种方式，都应尽快行动，以免权益受损。 -
可以匿名举报，也可提供证据实名举报。
1. 匿名举报：拨打12333劳动保障热线进行匿名举报，说明拖欠工资情况。
2. 实名举报：收集拖欠工资的证据，如工资条、银行流水等，向劳动监察部门实名举报，以便更直接地解决问题。
3. 申请劳动仲裁：如举报后问题仍未解决，可向劳动仲裁部门申请仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
