法律问答
我是一名工人。18年来,我被公司派往工厂工作了4年。现在公司突然想把我们调回公司工作。我们能拒绝吗?
调岗降职降薪
2024-05-27 12:16:09
律师解答共有3条
一、公司可以随便调岗位吗1、公司不能随便调动劳动者的岗位。劳动合同订立阶段,劳资双方处于一种谈判状态,地位平等,双方协商确定劳动者的工作岗位,一经确定即对劳资双方当事人产生约束力,需经双方协商一致才可以。2、法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十五条【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。二、劳动合同无效的情况有哪些劳动合同无效的情况如下:1、合同主体不合格,如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书,聘用单位不具备招聘资格等;2、合同内容不合法,即劳动合同有悖法律、法规及善良风俗,或是损害了国家及社会的公共利益,如约定制造冰毒、假钞等,内容不合法的劳动合同不受法律保护;3、意思表示不真实,劳动合同是双方合意的产物,应该是当事人真实的意思表示,采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同,违背一方的真实意愿,因而是无效的;4、合同形式不合法,劳动合同没有采取书面形式、当事人也未实际履行主要义务,或者依法或应当事人要求应当鉴证的劳动合同没有鉴证等。
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
用人单位为了达到辞退的目的,对劳动者降职调岗的,劳动者可以拒绝该用人单位的安排。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作满15年劳动法规定有哪些
劳动合同纠纷
1510
我被公司派到外地工厂工作了4年。现在公司突然想把我们调回公司
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
人咨询过
继续咨询
公司把员工调店不去行吗
劳动合同纠纷
290
被公司辞退影响以后找工作吗
劳动合同纠纷
1100
我被公司派往工厂工作了4年。现在公司突然想把我们调回公司工作
用人单位为了达到辞退的目的,对劳动者降职调岗的,劳动者可以拒绝该用人单位的安排。
人咨询过
继续咨询
工作时间被别人打了,单位可以开除我吗
劳动合同纠纷
1150
我被公司派往工厂工作了4年。现在公司突然想把我们调回公司工作
用人单位为了达到辞退的目的,对劳动者降职调岗的,劳动者可以拒绝该用人单位的安排。
人咨询过
继续咨询
我被公司派往工厂工作了4年。现在公司突然想把我们调回公司工作
用人单位为了达到辞退的目的,对劳动者降职调岗的,劳动者可以拒绝该用人单位的安排。
人咨询过
继续咨询
欠条有效期限是多久
民间借贷
70
欠条写了还款日期到期没还的怎么办
民间借贷
45
欠条写了归还日期但没还的怎么办
民间借贷
40
欠条是几年有效期限
民间借贷
25
欠条有没有时间的限制
民间借贷
20
欠条是几年过诉讼期
民间借贷
25
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
滁州律师
滁州找律师
明光市律师
明光市找律师
滁州劳动纠纷律师
定远县律师
凤阳县律师
来安县律师
明光市律师
全椒县律师
天长市律师
琅琊区律师
南谯区律师
滁州房产纠纷律师
滁州公司法律师
滁州合同纠纷律师
滁州婚姻家庭律师
滁州交通事故律师
滁州劳动纠纷律师
滁州刑事辩护律师
滁州债务债权律师