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离职工伤补助金和医疗补助金

工伤索赔
2024-05-28 12:56:04
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  • 工伤补助金包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金和一次性就业补助金。其中,一次性伤残补助金根据职工伤残等级确定。而一次性医疗补助金和一次性就业补助金在劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同时支付,具体标准由各地政府规定。请注意,一至四级伤残的职工不享受一次性医疗和就业补助金。这些规定均依据《社会保险法》第三十八条。
  • 如果在离职后才发现工伤,仍有可能申请工伤补助金和医疗补助金。但需注意,申请时限可能因地区而异,建议尽快向当地社保部门咨询并提交申请。同时,应提供充分的工伤证据和医疗证明,以支持申请。
  • 为确保离职时顺利获得工伤补助金和医疗补助金,建议提前了解相关政策和标准,并保留好工伤认定和医疗证明等相关证据。在离职前与用人单位沟通,明确支付方式和时间。如遇问题,可及时咨询当地社保部门或法律专业人士。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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