公司黄了，拖欠工资
讨薪
2024-05-28 19:50:20
律师解答共有3条
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当公司拖欠工资时，劳动者有多种维权途径。首先，劳动者可以选择向劳动监察大队投诉，劳动监察部门会对此立案并调查，若情况属实，会进行调解并强制执行。此外，劳动者还可以选择直接申请劳动仲裁，通过仲裁程序解决工资拖欠问题。这些途径都依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，为劳动者提供了有效的法律保障。
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除了投诉和仲裁，劳动者还可以与公司协商或寻求法律援助。协商是双方直接沟通解决的方式，若协商无果，再考虑其他途径。法律援助则适用于劳动者对法律程序不熟悉或经济困难的情况，可以向法律援助机构申请帮助。
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劳动者在申请劳动仲裁时，需准备相关证据材料，如工资条、劳动合同等，以证明公司拖欠工资的事实。同时，需确保申请时效，按照法律规定在劳动争议发生后一年内提出。在仲裁过程中，劳动者应如实陈述事实，遵守仲裁程序，尊重仲裁裁决结果。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
