你好，我姐姐在一家酒店当了半个月的服务员，被酒店工作人员欺负，现在辞职的酒店老板不理怎么办？
劳动合同纠纷
2024-06-02 09:52:07
律师解答共有3条
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应对当事人和有关人员给予相应的组织处理。情节较轻的，给予批评教育、责令书面检查、诫勉处理;情节较重的，给予停职检查、调离岗位、限制提拔使用处理;情节严重或者干部群众反映强烈、造成恶劣影响的，给予引咎辞职、责令辞职、免职、降职处理。干部人事档案造假行为涉嫌违纪的，由纪检监察机关依据《中国共产党纪律处分条例》等有关规定处理;涉嫌违法犯罪的，由司法机关依据有关法律规定处理。法律依据：《中国共产党纪律处分条例》第十条党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
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可以申请仲裁解决
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建议协商解决，协商不成可以收集证据申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
