上班期间喝酒后失踪，用人单位需要承担什么责任
工伤索赔
2024-06-02 18:18:06
律师解答共有3条
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用人单位责任取决于具体情况。若公司规定禁酒且员工违规饮酒后失踪，公司可能不承担责任。若因工作需要饮酒导致失踪，可能视为工伤，公司需承担相应责任。具体需结合《劳动法》等相关法律规定判断。
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处理方式包括协商、调解和诉讼。建议先与用人单位协商，若无法达成一致，可寻求劳动调解机构帮助。若仍无法解决，可依法向法院提起诉讼，维护自身权益。
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责任视情况而定。若违规饮酒后失踪，公司可能无责。若因公饮酒失踪，公司或需担责。应收集证据，如公司规章制度、饮酒原因等，以便后续协商或诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
