公司安排夜班，我因为身体原因上不了。如果我不能上正常的夜班，公司会旷工吗？
2024-06-02 20:46:05
律师解答共有3条
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公司安排上夜班的，如果合同中约定了需要上夜班的，那么不可以拒绝，但是如果白天上班了，还要求上夜班的，则属于加班，可以拒绝。如果合同中没有约定需要上夜班的，那可以直接拒绝。法律依据：《劳动合同法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
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申请劳动仲裁维权解决
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可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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