法律问答
我妈妈在物业工作,突然脑出血,公司需要负责吗?
工伤索赔
2024-06-03 09:12:11
律师解答共有3条
法律分析:这种情况不属于法律规定的视同工伤,要看用人单位有没有违反劳动法,加大工作强度,造成劳动者脑出血。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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