老师，我现在的公司要叫我去学另外的系统，我不想去，现在他们要辞退我，这样我可以要到赔偿吗样我可以要到赔偿吗？
无故辞退
2024-06-03 10:36:08
律师解答共有3条
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公司辞退员工是否赔偿需视情况而定。若员工无过错且公司非依法解除，则需支付赔偿金，标准为每工作满一年支付一个月工资，违法解除则需双倍支付。若员工有过错，则公司无需赔偿。依据《劳动合同法》相关规定。
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对公司辞退，员工可要求经济补偿或赔偿金。具体选择取决于公司辞退是否合法及员工有无过错。若公司违法辞退且无员工过错，可主张赔偿金。若公司依法辞退，则视情况要求经济补偿。
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可以视情况要求赔偿。若公司违法辞退，可要求双倍经济补偿作为赔偿金。若公司依法辞退但员工无过错，可要求按工作年限支付经济补偿。若员工有过错导致辞退，则公司无需赔偿。具体操作需结合实际情况，可咨询专业律师。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
