法律问答

我提了离职准备自离但是主管叫我等招人再走不用扣工资然后等了一个星期招到人了交接也完成了现在发工资还是扣我工资

讨薪
2024-06-04 12:04:06
律师解答共有3条
  • 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条和《工资支付暂行规定》的相关规定,工资应当按时足额支付给劳动者,不得克扣。您已经按照主管的要求完成了交接,但离职后还是被扣工资,这可能与公司的内部规定或操作流程有关。您可以先与公司人力资源部门或财务部门沟通,了解扣款的具体原因和依据。如果公司无法提供合理的解释或证明,您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
  • 如果公司拒绝解释扣款原因,您可以先尝试与公司进行协商,要求公司给出明确的扣款理由和依据。如果协商无果,您可以向当地的劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁,甚至依法提起劳动诉讼。在申请劳动仲裁或提起诉讼时,您需要准备好相关证据,如工资条、离职证明、交接记录等,以证明自己的权益。
  • 从法律角度,为确保工资不被恶意扣除,您应首先确保与用人单位签订明确的劳动合同,并详细约定工资支付方式和时间。其次,在离职时,务必按照公司规定完成交接手续,并保留好相关证据。若遭遇工资被扣情况,及时与公司沟通并要求合理解释。若沟通无果,可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。