你好。合同终止工伤赔偿今年的标准赔偿吗
工伤索赔
2024-06-04 16:58:04
律师解答共有3条
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合同终止工伤赔偿需遵循今年标准，若用人单位违规终止合同，应支付双倍经济补偿，按员工工作年限每满一年支付两个月工资计算，保障劳动者权益。依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定。
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合同终止工伤赔偿，常见处理方式包括协商、调解和诉讼。选择时需考虑效率、成本和可行性，协商快速便捷，调解中立公正，诉讼则具法律强制力，根据实际情况选择最合适的方式。
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合同终止工伤按标准赔偿。具体操作：1. 协商确定赔偿金额，达成一致后签署协议；2. 调解，申请劳动仲裁机构介入，根据双方提供证据和情况提出调解方案；3. 诉讼，向法院起诉，由法院根据事实和法律判决赔偿金额。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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