可变更合同的具体情形有哪些
劳动合同纠纷
2024-06-05 09:50:18
律师解答共有3条
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可变更合同情形包括协商一致、约定变更事由成就、不可抗力导致履行困难等。依据《中华人民共和国民法典》相关规定，这些情形下，当事人可以协商变更合同内容。如不及时处理，可能导致合同履行困难或违约等不良后果。
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可变更合同的常见处理方式包括协商变更、约定变更和法定变更。协商变更是双方达成一致意见后修改合同；约定变更是根据合同中预先设定的条件进行变更；法定变更则是依据法律规定进行变更。选择不同处理方式需考虑实际情况、合同条款及法律规定。
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可协商、约定或法定变更合同。协商变更需双方同意，修改合同条款；约定变更则根据合同预设条件触发；法定变更如不可抗力导致履行困难，可依法调整。具体操作需结合合同条款、实际情况及法律规定，确保合法合规。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
