工作中突发心肌梗，在上班期间
工伤索赔
2024-06-07 12:54:05
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上班期间突发心肌梗是否属于工伤，主要取决于心梗的原因及抢救情况。若心梗由工作原因造成，或在48小时内抢救无效死亡，应认定为工伤，享受工伤保险待遇。但需注意，若心梗原因与工作无关，或未在48小时内抢救无效死亡，则可能不被认定为工伤。具体认定需结合《工伤保险条例》的相关规定进行。
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若上班期间突发心肌梗被认定为工伤，应尽快向所在单位报告，由单位在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未申请的，个人或亲属也可在一年内提出。申请时需提供工伤认定申请表、医疗诊断证明等材料。
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如果单位不配合申请工伤认定，你可以自行向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。同时，建议收集并保留好相关证据，如医疗记录、证人证言等，以证明工伤事实。若单位存在违法行为，你还可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
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