你好我在单位食堂切菜把手切了不能上班算工伤吗现在不能上班让我回家
工伤索赔
2024-06-08 16:42:07
律师解答共有3条
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您好，在单位食堂切菜受伤属于工伤。根据《工伤保险条例》相关规定，您的情况符合工伤认定条件。如不及时处理，可能影响您的工伤待遇和权益。
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您的情况可以申请工伤认定，获得相应赔偿。选择处理方式时，建议先与单位协商，协商不成可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁。
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属于工伤，应申请工伤认定。具体操作：1. 及时报告单位，并保留相关证据；2. 向当地劳动部门提交工伤认定申请；3. 根据认定结果，享受工伤待遇或提起劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
