法律问答
公司提前一个月通知解除劳动合同的常见情况有哪些
劳动合同纠纷
2024-06-12 05:24:05
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律师解答共有3条
公司提前一个月通知解除劳动合同的情况包括协议解除、劳动者提前通知解除等。依据《劳动合同法》第三十六条和第三十七条,用人单位与劳动者协商一致或劳动者提前三十日书面通知,均可解除合同。若公司未按规定操作,可能面临法律纠纷和赔偿责任。
找法网咨询顾问
2024.06.12 05:21:37 解答
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公司提前一个月通知解除劳动合同的常见处理方式包括协议解除和劳动者提前通知解除。具体选择哪种方式需根据实际情况判断,如双方达成一致则选协议解除,若劳动者提出则依据其书面通知解除。
劳动纠纷律师团队
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2024.06.12 05:22:04 解答
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公司提前一月通知解除劳动合同的情况包括协议和劳动者提前通知解除。协议解除需双方协商一致;劳动者提前通知解除则需劳动者提前三十日书面通知用人单位。不同情况处理方式不同,需根据实际情况选择。
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2024.06.12 05:24:05 解答
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