法律问答

公司单方面降薪可以要求双倍赔偿吗

调岗降职降薪

2024-06-12 16:16:05

公司单方面降薪，劳动者一般不能要求双倍赔偿。但如果因拒绝降薪而被迫解约，可要求单位支付经济补偿。具体补偿标准依据《劳动合同法》规定，按工作年限计算。
对公司单方面降薪，劳动者可拒绝并协商，协商不成可解除劳动合同并要求经济补偿。选择哪种方式需考虑实际情况，如合同条款、降薪幅度等。
公司单方面降薪，劳动者可维权。首先尝试与公司协商，要求恢复原薪资或达成新协议；协商不成，可依据《劳动合同法》解除劳动合同，并向劳动仲裁机构申请经济补偿。注意保留证据，以便后续维权。
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