工伤了，回去上班2个月后，发现不合适，要离职，还能申请一次性就业补贴吗
工伤索赔
2024-06-16 11:26:03
律师解答共有3条
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工伤后离职，可以申请一次性医疗补助。根据《工伤保险条例》规定，工伤职工离职后，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。但需注意，一次性伤残补助金是在工伤职工确定伤残等级后即由工伤保险基金支付，而非离职后发放。
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工伤后离职，常见的处理方式有申请一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金。选择哪种方式需根据具体情况，如已确定伤残等级，则可申请一次性伤残补助金；若离职后需治疗费用补助，则应申请一次性工伤医疗补助金。
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工伤离职后可申请一次性补助。操作如下：1. 确定伤残等级后，向工伤保险基金申请一次性伤残补助金。2. 离职后，如需治疗费用补助，再向工伤保险基金申请一次性工伤医疗补助金。注意提供必要的申请材料，如工伤认定书、劳动能力鉴定结论等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
