劳动法所涵盖的调整领域是如何界定的
2024-06-17 05:48:06
律师解答共有3条
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劳动法的调整范围包括境内企业、个体经济组织及其劳动者，以及国家机关等与其建立劳动关系的劳动者。依据《中华人民共和国劳动法》第二条，这些主体间的劳动关系均受劳动法规范，保障劳动者权益。
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劳动法调整领域主要依据劳动关系确定，通常涉及企业、个体经济组织及其劳动者，以及国家机关等与其建立劳动关系的劳动者。选择适用劳动法时，需考虑用人单位性质、劳动合同签订情况等因素。
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劳动法调整劳动关系。具体包括企业、个体经济组织与其劳动者，以及国家机关等与其签订劳动合同的劳动者。不同情况下，如企业用工、机关单位聘用等，均依据劳动法规定保障双方权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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