我是个体经营单位法人，年前单位雇佣一个临时工，工作过程中出现交通事故算工伤吗？
工伤索赔
2024-06-17 10:22:07
律师解答共有3条
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临时工工作过程中出现的交通事故可能算工伤。根据《工伤保险条例》，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合规定，即可享受工伤保险待遇。若不及时处理，可能影响员工权益和单位声誉。
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针对该情况，常见的处理方式包括申请工伤认定和按照普通交通事故处理。选择时需考虑事故性质、责任划分及员工伤情等因素，若符合工伤条件，应优先申请工伤认定以保障员工权益。
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可能算工伤。若临时工在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，或上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，可申请工伤认定。需准备相关证据材料，如医疗证明、事故报告等，向当地社保部门提出申请。若认定为工伤，员工将享受相应的工伤保险待遇。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
