拖工资，不交社保，不签劳动合同
讨薪
2024-06-17 10:31:01
律师解答共有3条
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要证明与单位存在事实劳动关系，可以收集以下证据：工资支付凭证或记录、缴纳社会保险费的纪录、工作证、服务证等身份证明文件、招工招聘登记表、报名表等招用记录，以及考勤记录等。这些证据能够证明你与单位之间存在劳动关系，为后续的劳动仲裁或法律诉讼提供支持。请注意，这些证据需要真实、完整，并尽可能详细地反映你的工作情况。
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除了工资支付凭证，还可以通过缴纳社会保险费的纪录、用人单位发放的工作证或服务证、招工招聘登记表或报名表、考勤记录等证据来证明劳动关系。这些证据能够辅助证明你与单位之间的劳动关系，为后续的维权行动提供有力支持。
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单位不交社保，劳动者可以通过以下途径维权：首先，与单位协商，要求单位补缴社保；其次，向当地劳动监察部门投诉，要求单位补缴社保并支付相应罚款；最后，如单位仍不改正，劳动者可以提起劳动仲裁或诉讼，要求单位承担法律责任。在维权过程中，劳动者应保留好相关证据，如工资条、社保缴费记录等，以便证明自己的权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
