签了劳动合同,没有一个月,合同上写了会交社保但是没有交,并且还动不动就罚款,有的数额小有的数额大就是连店内员工谈恋爱都要扣两千元,这是不是可以告他
-
公司行为违法,可以告他。公司未交社保且以谈恋爱为由罚款,违反了《劳动合同法》和《民法典》规定,严重侵犯了员工权益。如不及时处理,员工可能面临经济损失和权益受损。
-
针对公司违法行为,员工可以选择向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或寻求法律援助。具体选择哪种方式,应根据自身情况和证据充分性来决定,以维护自身合法权益。
-
可以告。告之前应收集证据,如罚款记录、合同等。向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,要求公司赔偿损失并补缴社保。如情况严重,可寻求律师帮助,通过法律途径维权。
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。