针对企业过度加班的情况，应如何采取正确的举报途径？
2024-06-17 17:34:04
律师解答共有3条
-
企业过度加班，可电话举报、文字举报或媒体曝光。选择时需考虑证据充分性、处理速度等因素。电话举报快速直接，文字举报可附详细证据，媒体曝光则能形成舆论压力。
-
举报企业过度加班，可拨12333或向劳动部门反映。同时，应收集加班证据，如工时记录、工资单等。向媒体曝光时需确保信息真实，避免侵权。处理方式需根据实际情况选择，以保护自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中