老师您好我想问一下我与个体工商户签订了合同但是没有为我缴纳社保这份合同内的条款还有效吗
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合同内未缴纳社保的条款无效。根据相关法律法规,用人单位为员工缴纳社保是法定义务,双方签订的放弃或员工承担社保的条款均属无效。如不及时处理,可能面临法律风险和处罚。
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针对未缴纳社保问题,常见处理方式包括与雇主协商补缴、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况,如双方协商可能性、证据充分性等。建议先尝试协商,无果后再考虑法律途径。
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条款无效。处理方式:1.与雇主协商补缴社保;2.协商不成,向劳动监察部门投诉;3.投诉无果,可提起劳动仲裁或诉讼。具体操作需根据实际情况,如收集证据、填写投诉表等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。