老师好,就是如果招一个社保其他公司缴纳的员工,和他签订劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
2024-06-18 01:38:04
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可以签订劳动合同,但需确保社保合规。根据劳动法规定,企业签订劳动合同后应为员工缴纳社保,否则将违反法律,可能面临劳动仲裁或监察机构的处罚。
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处理此类问题,应确保社保缴纳合规,可选择将社保关系转入或协商其他合法方式。具体方式需根据实际情况和法律法规要求,确保不损害员工权益且符合法律规定。
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可以签订,但需注意社保问题。若员工社保由其他公司缴纳,应明确社保责任,确保合规。可协商将社保关系转入本公司,或签署协议明确双方权益,避免法律纠纷。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。