法律问答
正常离职后公司不发工资怎么办
讨薪
2024-06-18 09:04:05
律师解答共有3条
常离职公司不发工资,可以协商、举报或仲裁。依据《中华人民
共和
国劳动法》第九十一条,公司无故拖欠工资,劳动行政部门可责令支付工资、经济补偿及赔偿金。如不及时处理,可能影响个人权益和生活。
常离职后公司不发工资,常见处理方式有协商、向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁或起诉。选择哪种方式取决于具体情况,如证据充分且金额较大,可考虑直接起诉;如希望快速解决,可先尝试协商。
常离职公司不发工资,可采取以下操作:1.与公司协商,要求补发;2.向劳动行政部门举报,寻求帮助;3.搜集证据,申请劳动仲裁;4.对仲裁结果不满,可在15天内向法院起诉。
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