法律问答
怀孕被辞退违法吗
无故辞退
2024-06-18 14:18:05
律师解答共有3条
怀孕被辞退可能违法。若孕妇无过错,用人单位不得辞退,否则应支付赔偿金。依据《女职工劳动保护特别规定》及《劳动合同法》,保障孕妇权益,违法辞退将承担法律责任。
怀孕被辞退,可要求继续履行合同或索要赔偿金。选择继续履行则保持职位,选择赔偿金则获得经济补偿。需根据实际情况和法律规定,选择最适合自己的处理方式。
怀孕被辞退可能违法。处理方式:1. 如孕妇无过错,可要求继续履行劳动合同;2. 如不要求继续履行或无法履行,可要求支付赔偿金;3. 如孕妇存在严重违反规章制度等过错,用人单位可依法解除合同且无需赔偿。
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