离职能直接走吗
劳动合同纠纷
2024-06-18 20:32:07
律师解答共有3条
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离职并非都能直接走，需视情况而定。根据劳动合同法相关规定，若用人单位存在特定违法情形，劳动者可书面提出解除劳动关系后立即走人，并要求相应补偿。其他情况则需提前30天提出书面离职申请。若违反规定直接走人，可能面临法律责任。
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离职处理方式需根据实际情况选择。一般可提前30天提交书面离职申请，或与单位协商解除劳动关系。若单位存在违法行为，可立即解除劳动关系并寻求法律途径维权。
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离职需依法进行。如单位违法，可立即解除劳动关系；如正常离职，应提前30天书面申请。具体操作包括：提交书面申请、办理工作交接、结算工资等。如有争议，可申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
