你好,请问公司给已办理离职的员工多发了一个月的工资,员工拒不退还,怎么走调解程序
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公司可以先与员工协商退还多发工资,如拒不退还,可依据《劳动争议调解仲裁法》向调解组织申请调解,或申请仲裁,甚至向法院起诉。如不及时处理,公司可能面临财务损失和法律风险。
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处理员工拒不退还多发工资的常见方式包括:协商、调解、仲裁和诉讼。选择哪种方式应基于实际情况,如双方沟通效果、证据充分性、争议金额大小等因素综合考虑。
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员工拒不退还多发工资,可先协商,协商不成可向调解组织申请调解,调解无果则申请仲裁,不服仲裁可向法院起诉。操作时需收集相关证据,按照各程序要求准备材料,及时采取措施保护公司权益。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。