法律问答
工资拖欠,不及时发放工资
讨薪
2024-06-19 06:28:04
律师解答共有3条
除了向劳动行政部门举报,您还可以选择到劳动仲裁委员会申请仲裁来维权。如果仲裁结果未能满足您的期望,您还可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院提起诉讼。这些途径都是基于《中华人民
共和
国劳动法》和《工资支付暂行规定》等法律法规,旨在保护劳动者的合法权益,确保工资得到及时足额支付。
如果用人单位拖欠工资,劳动者可以先收集相关证据,如工资条、劳动合同等。然后,向劳动仲裁委员会提交仲裁申请书,并附上相关证据。劳动仲裁委员会将组织双方进行调解或仲裁,劳动者需按照仲裁程序参与,并等待仲裁结果。
劳动者可以通过收集工资条、银行转账记录、劳动合同等文件来证明自己的工资被拖欠。这些文件能够直接反映用人单位支付工资的情况,是劳动者维权的重要证据。如果用人单位拒绝提供或篡改相关证据,劳动者还可以申请劳动仲裁委员会或法院进行调查取证。
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