我在某单位工作了23个月被开除，单位没和我签订劳动合同，也没给我缴纳过任何保险，我可以申请哪些补偿？
劳动合同纠纷
2024-06-19 10:08:04
律师解答共有3条
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您有权申请未签劳动合同的双倍工资补偿、保险损失补偿及解除合同的经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，单位未签订劳动合同需支付双倍工资，未缴纳保险需补偿损失，同时还可主张解除合同的经济补偿。请及时申请劳动仲裁，保留相关证据。
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您可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。选择处理方式时，考虑自身情况，如急需补偿可选择劳动仲裁，希望快速解决问题可向劳动监察部门投诉。同时，保留证据是关键。
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可申请双倍工资、保险损失、经济补偿。具体操作：1. 收集与单位存在劳动关系的证据；2. 向劳动仲裁机构提起仲裁，要求支付双倍工资及经济补偿；3. 如单位未缴纳保险，可一并向仲裁机构主张保险损失补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
