您好想请问下，如果公司搬迁省外，要求我们居家办公，如果我们不同意会有赔偿么
劳动合同纠纷
2024-06-19 12:30:48
律师解答共有3条
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您好，公司搬迁省外要求居家办公，如不同意，公司应支付赔偿后解除劳动合同。依据相关法律规定，公司需提前30日书面通知或支付一个月工资，同时支付经济补偿金。如不及时处理，可能面临劳动纠纷和法律责任。
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如公司搬迁省外要求居家办公，您不同意，常见的处理方式包括与公司协商赔偿后解除劳动合同。您应根据自身情况，权衡利弊，选择合适的处理方式，必要时可咨询专业律师。
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如不同意公司搬迁省外居家办公，可协商赔偿后解除合同。具体操作包括：1. 与公司沟通协商赔偿事宜；2. 签订解除劳动合同协议；3. 办理离职手续并领取经济补偿金。如协商不成，可寻求法律援助。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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