您好，我要辞职单位要求提前一个月，但是现在人事部不给出任何证明，我要怎样做能证明提前一个月辞职了，现在不好辞不让走
劳动合同纠纷
2024-06-20 08:10:45
律师解答共有3条
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您好，提前一个月书面通知单位即可辞职。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如单位不给出证明，可保留书面辞职信等作为证据，证明已提前通知。如不及时处理，可能影响离职手续和权益。
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您可以选择书面辞职并保留证据。书面辞职是法律认可的方式，可确保权益。同时，保留好辞职信等相关证据，以备不时之需。根据实际情况选择合适方式。
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书面辞职并留证。具体操作：1. 写明辞职信，注明辞职日期和原因；2. 将辞职信交给人事部门，并要求签收；3. 如人事部门拒收，可通过邮寄等方式送达，并保存好邮寄凭证；4. 保留辞职信副本及相关证据，以备后续使用。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
