关于劳动争议仲裁调解书法律效力生效时间的详尽规定
劳动仲裁
2024-06-20 16:28:06
律师解答共有3条
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劳动仲裁调解书生效后具有强制力，应依法定期限履行。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条，一方逾期不履行，另一方可向法院申请执行。如不及时处理，可能影响权益实现，甚至导致更复杂的法律纠纷。
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劳动仲裁调解书生效后，应履行或申请法院执行。根据具体情况，选择直接履行或向法院申请强制执行，以确保自身权益得到保障。
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劳动仲裁调解书生效后必须履行。具体操作：1. 调解书生效后，当事人应按约定履行。2. 若一方不履行，另一方可依据《劳动争议调解仲裁法》向法院申请执行。3. 法院将依法受理并执行，确保调解书法律效力得以实现。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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