你好，请问我买试用期六天了，突然被辞退，不让去上班了，能够让公司赔多少钱，还有试用期两个月没交社保，公司会给补偿吗？
无故辞退
2024-06-20 18:06:10
律师解答共有3条
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试用期被辞退一般无补偿，但公司未交社保属于违法行为，您可以要求公司补缴社保并支付经济补偿。依据《劳动合同法》第四十六条，若公司未依法缴纳社保，您有权解除劳动合同并获得经济补偿。如不及时处理，可能影响您的社保权益及未来就业。
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试用期被辞退，如公司存在违法行为如未交社保，可要求补缴社保并支付经济补偿。选择处理方式时，建议先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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试用期被辞，权益受损可维权。如公司未交社保，可要求补缴，并依据《劳动合同法》主张经济补偿。协商不成，可投诉或仲裁。注意保留证据，及时维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
